תואר שני בפסיכולוגיה חברתית-ארגונית

תוכנית התואר השני בפסיכולוגיה חברתית-ארגונית באוניברסיטת בר-אילן מיועדת לבוגרים המעוניינים לפתח התמחות בתחום המחקר החברתי והייעוץ הארגוני. המסלול משלב קורסים תיאורטיים בנושאים כמו קוגניציה חברתית, יחסים בין-קבוצתיים ורגשות בארגונים — לצד קורסים יישומיים בגישור, תורת הריאיון, דיאגנוזה ופיתוח ארגוני, ובניית כלים מחקריים. בנוסף, הסטודנטים משתתפים בפרקטיקום מקצועי הכולל עבודה ייעוצית מעשית, בהנחיית אנשי מקצוע מהתחום.

התוכנית נועדה להכשיר אנשי מקצוע בעלי יכולת לנתח תהליכים חברתיים וארגוניים, להוביל שינוי בשטח ולהשתלב במגוון מסגרות: מכוני מחקר, ייעוץ ארגוני, מיון והערכה, ניהול משאבי אנוש ופיתוח מנהיגות. השילוב בין הבנה תיאורטית מעמיקה ותרגול מעשי מהווה בסיס להתפתחות מקצועית רחבה — הן באקדמיה והן בשוק העבודה.
 

מהי מטרת התוכנית לתואר שני בפסיכולוגיה חברתית-ארגונית?

התוכנית נועדה להכשיר חוקרים ואנשי מקצוע בתחום הפסיכולוגיה החברתית והארגונית, עם יכולת לייעץ לארגונים בתהליכי שינוי והתייעלות, לשפר את סביבת העבודה, ולפתח מערכות גיוס ומיון אפקטיביות — תוך שמירה על הלכידות החברתית בארגון.

מה לומדים בתוכנית?

במהלך התוכנית בפסיכולוגיה חברתית-ארגונית נלמדים קורסים תיאורטיים בפסיכולוגיה חברתית (קוגניציה חברתית, יחסים בין-קבוצתיים, הבדלים בין-אישיים), לצד קורסים יישומיים כמו בניית שאלונים, גישור, תורת הריאיון, דיאגנוזה ארגונית ופיתוח ארגוני. בנוסף, מתקיים פרקטיקום מעשי בשדה, בהנחיית מומחים ובליווי מרצים.

מה מייחד את התואר השני בפסיכולוגיה חברתית בבר-אילן?

• שילוב בין מחקר חברתי בסיסי לבין ייעוץ ארגוני יישומי

• דגש על התנסות מעשית במסגרת פרקטיקום מקצועי

• קורסים מגוונים שמכינים לעשייה בשטח

• צוות מרצים פתוח, מקצועי ומחובר לתעשייה

• מסגרת לימודים אינטימית עם אווירה תומכת

איך התואר בפסיכולוגיה חברתית-ארגונית מכין אותך להצלחה בשוק העבודה?

תואר שני בפסיכולוגיה חברתית-ארגונית באוניברסיטת בר-אילן מעניק לסטודנטים יתרון תחרותי בעולם התעסוקה. התוכנית מתמקדת בפיתוח מיומנויות קריטיות לייעוץ ארגוני, ניתוח תהליכים חברתיים והובלת שינויים מבניים והתנהגותיים בתוך ארגונים. עם שילוב ייחודי של לימודים תיאורטיים והתנסות מעשית בשטח, התוכנית מכשירה את הסטודנטים להפוך למומחים מבוקשים, בעלי הבנה עמוקה ויכולת לייצר השפעה משמעותית בעולם העבודה.

מה כולל הפרקטיקום?

בשנה ב' מבצעים הסטודנטים פרקטיקום מעשי – יום בשבוע בארגון מוביל, בליווי צמוד של מומחים. ההתנסות נעשית בשלושה מסלולים אפשריים: ייעוץ ארגוני, ייעוץ תעסוקתי, מיון והערכה.
בין המקומות בהם מתקיים הפרקטיקום: משטרת ישראל, Deloitte, Playtika, Amdocs, Taboola, שתיל, TASK ועוד.

שם בתעודה: פסיכולוגיה חברתית ארגונית

בוגרי ובוגרות התוכנית לתואר יכולים להשתלב במגוון תפקידים בחברות פרטיות, במוסדות ציבוריים, במכוני מחקר וגם כעצמאיים - כולל ייעוץ ארגוני לחברות, פיתוח תהליכי מיון עובדים, ניהול כוח אדם, ייעוץ תעסוקתי, ניהול משאבי אנוש, הוראה והדרכה.

בנוסף, הם יכולים להמשיך בקריירה כחוקרים באקדמיה ובמכוני מחקר. בוגרי ובוגרות התוכנית אף נרשמים בפנקס הפסיכולוגים ויכולים להמשיך להתמחות ולטפל בתחום.

לאחר הגשת הבקשה להרשמה תקבלו הודעה במייל על קליטתה, ובמקרה הצורך גם על מסמכים שחסרים להשלמת התהליך. בקשה שהוגשה בצירוף כל המסמכים הנדרשים עוברת לבדיקה במחלקה ובבית הספר ללימודים מתקדמים. ניתן לברר את סטטוס הבקשה במערכת אינ-בר.

1. סיום כל הדרישות לתואר הראשון בפסיכולוגיה.

2. ממוצע הציונים של לימודי התואר הראשון בפסיכולוגיה ומבחן כניסה ארצי לפסיכולוגיה לתארים מתקדמים מתא"ם, בהתאם לדרישת התוכנית. ניתן לגשת למבחן מתא"ם החל מסוף שנה ב' של התואר הראשון. תלמידי חו"ל ייבחנו במבחן  GRE.

בתוכנית חברתית ארגונית, סטודנטים מצטיינים (ציון תואר ראשון בפסיכולוגיה ראשי 90 ומעלה) יוכלו להגיש מועמדות גם אם לא עשו מבחן מתא"ם.

לגבי המועמדים ללא ציון מתא"ם, תתקבל החלטה האם לזמן בהמשך את המועמד לראיון על בסיס החומר שיוגש.

המיון במגמות השונות נעשה על בסיס  נתוני המועמד/ת וחומר ההרשמה. הזימון לראיונות יעשה בהתאם לשיקולי ועדת הקבלה.

1. המלצות:

לתוכניות החברתית-ארגונית  יש לצרף  שתי המלצות אקדמיות. אין צורך בהמלצה מהשדה.

2. שאלונים:

שאלונים למועמדים נמצאים באתר המחלקה.
 

קיים מסלול א' בלבד, הכולל ביצוע מחקר והגשת עבודת גמר בכתב.

62 נ"ז (נקודות זכות).

• הקורסים כוללים הרצאות פרונטליות, סדנאות, הרצאות של אורחים והתנסות מעשית בשדה.
• מעבר להשתתפות בקורסים:  פרקטיקום, התנסות מעשית בשדה (שנה ב'), עבודת תזה המתבססת על מחקר אמפירי.
• ניתן ללמוד עד 2 נ"ז מתוכניות / מגמות אחרות במחלקה או במחלקה אחרת בכפוף לאישור ראש המגמה.

רצוי להגיש את הצעת המחקר עד סוף שנת הלימודים הראשונה. אם יש עיכוב, ניתן להגיש את ההצעה לכל המאוחר עד סוף סמסטר א' של שנת הלימודים השניה (וזאת בהמשך לנהלים מפורטים שיפורסמו באתר המחלקה, תחת התואר השני).

יש להגיש את התזה המלאה לשיפוט עד תחילת הקיץ (יולי) של השנה השנייה בתוכנית (וזאת בהמשך לנהלים מפורטים שיפורסמו באתר המחלקה, תחת התואר השני).

ראו תקנון בית הספר ללימודים מתקדמים בפרק המבוא.

הבחינה תתבסס על עבודת הגמר ועל הביבליוגרפיה ששימשה בסיס לעבודת המחקר.

על פי הדרישות הכלליות לתואר השני (ראו בפרק המבוא).

 לקבלת פרטים נוספים בנוגע לקבלה ללימודי התואר השני   
ניתן לפנות למחלקה בטלפון 0779293499, בדוא"ל ובאתר המחלקה לפסיכולוגיה